تجاوز إلى المحتوى الرئيسي
الوظائف

مصمّم منتج للواجهات ثنائية اللغة

عن بُعد (GMT+2 إلى GMT+4) · عن بُعد · دوام كامل

ستصمّم الشاشات التي يستخدمها مسؤولو التسجيل والمعلمون وأولياء الأمور كل يوم، بالعربية والإنجليزية، من اليمين إلى اليسار ومن اليسار إلى اليمين، دون أن تكون أيٌّ منهما مجرد ترجمة للأخرى.

عن
الوظيفة.

مستخدمونا أشخاص مشغولون يؤدون أعمالًا متكررة تحت ضغط الوقت: معلّم يسجّل الحضور في خمس عشرة ثانية، ومسؤول مالي يجيب ولي أمر عند المكتب. التصميم الجيد هنا يعني في الغالب حذف الخطوات الزائدة. ستعمل انطلاقًا من زيارات حقيقية للمدارس، لا من شخصيات افتراضية، ويُقاس نجاح تصاميمك بمدى قلة التدريب الذي تحتاجه.

الوظيفة باختصار
الموقععن بُعد (GMT+2 إلى GMT+4)
نمط العملعن بُعد
نوع الدوامدوام كامل
الفريقالمنتج
المرجع المباشرقائد فريق المنتج

ما الذي
ستقوم به.

  • تصميم رحلات استخدام متكاملة للوحدات الجديدة والتحسينات، من البحث حتى الشاشات المُطلقة.
  • تولّي جودة الواجهات ثنائية اللغة: التخطيط والطباعة والمستندات المطبوعة التي تعمل بالكفاءة نفسها بالعربية والإنجليزية.
  • زيارة المدارس ومراقبة استخدام المنتج، ثم تحويل ما تراه إلى تغييرات ملموسة.
  • صيانة نظام التصميم مع فريق الهندسة، ليبقى المنتج متسقًا مع نموه.

ما الذي
نبحث عنه.

  • ملف أعمال لمنتجات أُطلقت فعلًا، ويُفضَّل أن تكون أدوات معقدة كثيفة البيانات.
  • خبرة عملية في الواجهات من اليمين إلى اليسار وفي الطباعة العربية.
  • إتقان Figma والارتياح لتسليم العمل إلى المهندسين.
  • إتقان العربية والإنجليزية.

ميزات إضافية: خبرة في تصميم خدمات تعليمية أو مالية أو حكومية، أو معرفة أساسية بـHTML وCSS.

العمل معنا

ما الذي
تتوقعه.

مستخدمون حقيقيون وقريبون

ستلتقي بمن يستخدمون ما تعمل عليه، وتسمع منهم مباشرة إن كان قد ساعدهم.

مساحة لتتولى عملك

الفريق الصغير يعني قرارات سريعة وعملًا يُنسب إليك بوضوح، بما في ذلك ما يتجاوز مسماك الوظيفي.

وضوح في الراتب

نشارك نطاق الراتب والمزايا في أول محادثة، حتى لا يضيع وقت أي طرف.

طريقة التقديم

أرسل إلينا
سيرتك الذاتية.

أرسل سيرتك الذاتية إلى info@skoolarz.com مع ذكر اسم الوظيفة في عنوان الرسالة، وبضعة أسطر عن سبب اهتمامك بها وما تودّ العمل عليه. نرد على كل طلب.

محادثة

30 دقيقة، متبادلة. من حقك أن تقيّمنا أيضًا.

جلسة عمل

90 دقيقة على مشكلة حقيقية، مع الشخص الذي ستعمل معه.

عرض، أو اعتذار واضح

مع الأسباب، خلال ثلاثة أيام من الخطوة الأخيرة.